En las organizaciones siempre ha existido la creencia que debemos ser serios porque queremos que los clientes, los empleados y la competencia nos tomen en serio. Ello no da mucho espacio para lo que se suele llamar, en términos comunes, “la chacota”.

Si bien el modelo de serious business puede funcionar, tiene ciertas desventajas y riesgos.

Los beneficios del humor positivo en el trabajo son innumerables, aquí te mencionamos las que consideramos mas importantes.

 

Fuente: Orientación Laboral

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